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福利厚生
テクノプレニードヒダでは一人ひとりが安心して働けるよう福利厚生と
モノづくりを極めていける研修制度を整えています。
福利厚生BENEFITS
社員がいきいきと働ける職場づくりを念頭に、資格取得バックアップの他、社員同士が親睦を深める機会などを用意しています。
- 制服支給
- 各種社会保険
- 定年制度
- 再雇用制度
- 産休・育休制度（実績あり）
- 社内イベント
- ・BBQ ・ボウリング大会 ・新年会
・社員旅行
・安全、５Sスローガン応募＆投票（全員で応募投票して最多得票者のスローガンは１年間貼り出されます。順位賞で皆さんに金一封あり）
- 資格取得支援制度
- 「粉じん作業特別教育」「衛生管理者」「危険物取扱者」など。
自身が描く理想のキャリアにあわせて様々な資格の取得が可能。
研修制度TRAINING
SYSTEM
入社後のステップに応じて研修・勉強の機会を用意しています。
- 新人研修（2〜3ヶ月）
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- 業界や仕事の理解
- マナー研修
- 技術研修
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- 工場従事者向け
- 化学系出身者向け
専門領域・分野に応じた外部セミナーに定期的に行っています。
キャリアCAREER
私たちは「職人集団」を理想に掲げ、一人ひとりが様々な作業工程に応じて活躍できる環境づくりに取り組んでいます。部署をまたぐ異動もそのひとつです。本人の意思・やる気を尊重しつつ、幅広い仕事に挑戦できる環境を用意することでキャリアアップをサポートします。
フォトギャラリー
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マイスターとして黙々と仕事をする姿
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成型品は全数検査で丁寧に品質を確認
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工場や倉庫はきれいに、安全に
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実は様々な製品に混ざっているプレニード
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ロゴはプレニードの「P」に岐阜の川・山・大地と混ぜるロールをイメージ
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新年会で社長が毎年発表する今年のテーマ
